Fundația CMC utilizează fișiere de tip cookie pentru a îmbunătăți experiența ta pe website-ul nostru.

Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea si în activitatea curentă a CMC modificările impuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date.

Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugăm să citești cu atenție conținutul Politicii de Cookie.

Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. În cazul în care vei dori să modifici setările acestor fişiere cookie o poți face urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.

logo_cmc

Towards a Qualified Construction Workforce for PL

  • Assessment of Prior LearningTipul proiectului

    Leonardo da Vinci

    Solicitant:

    Sindicatul Budowlani (Polonia) - www.zzbudowlani.pl

    Parteneri:

    Perioada de implementare

    03.11.2008 - 02.11.2010

    Buget proiect

    Buget total: 389 529.00 EUR;

    Buget CMC: 22 994 EUR (17 246 EUR – grant, 5748 EUR – fonduri proprii)

    Site proiect

    www.apl-bud.eu

    Materiale diseminare

    Descarca informatii despre conferinta internationala 29-30 septembrie 2010 Bruxel RO

    Descarca informatii despre conferinta internationala 29-30 septembrie 2010 Bruxel EN

     

    • Proiectul îşi propune realizarea transferului de bune practici şi experienţă de la nivel european privind evaluarea şi recunoaşterea sau certificarea învăţării anterioare pentru muncitorii din construcţii din Polonia (inclusiv validarea învăţării în context informal sau non-formal).
    • De asemenea, se urmăreşte promovarea la nivel internaţional a unei forţe de muncă calificate în industria construcţiilor din Polonia şi îmbunătăţirea pieţei muncii, SSM şi eficienţei în ceea ce priveşte sectorul construcţiilor din Polonia.
    • Totodată, prin proiect, se doreşte creşterea forţei de muncă calificate în industria construcţiilor din Polonia.
  • Beneficiarii direcţi ai Proiectului APL – Bud sunt  muncitorii din sectorul construcţii care au dobândit competenţe profesionale la locul de muncă, muncind în Polonia sau în afara ei, dar nu pot dovedi acest lucru printr-un certificat, fie muncitorilor de pretutindeni, care doresc sa îşi găsească un loc de muncă în sectorul construcţiilor din Polonia.

     În consecinţă, proiectul îşi propune să dezvolte şi să piloteze un mecanism practic de evaluare şi certificare a competenţelor profesionale ale acestor muncitori.

    • Studii de caz privind bune practici internaţionale pentru  recunoaşterea competenţelor profesionale în domeniul construcţiilor.
    • Compararea unor calificări străine, din domeniul construcţiilor cu cele corespunzătoare din Polonia, identificarea barierelor în recunoaşterea reciprocă a calificărilor.
    • Stabilirea unei metodologii pentru derularea proceselor pilot de evaluare a competenţelor lucrătorilor din contrucţii.
    • Realizarea şi derularea unui curs de formare pentru evaluatorii de competenţe profesionale.
    • Configurarea şi testarea pilot a unui sistem de evaluare a competenţelor obţinute pe alte căi decât cele formale, pentru lucrătorii din Polonia.
    • Înfiinţarea unui organism naţional care să gestioneze sistemul de evaluare a competenţelor profesionale din Polonia.
    • Diseminarea rezultatelor proiectului prin intermediul conferinţelor desfăşurate în Polonia sau la nivel european.

     

    Activităţile CMC în proiect:

    • Studii de caz privind cele mai bune practici internaţionale privind  recunoaşterea competenţelor profesionale în domeniul construcţiilor dobândite în străinătate
    • Compararea unor calificări străine în domeniul construcţiilor cu cele corespunzătoare din Polonia
    • Definirea profilului evaluatorului de competenţe profesionale
    • Realizarea unui curs de evaluatori de competenţe profesionale
    • Realizarea designului pedagogic pentru modulele de curs de evaluatori (obiective, activități, metode, evaluare)
    • Organizarea comitetului de pilotaj de la București
    • Derularea unor evaluări de competențe profesionale (3calificari x 5 persoane = 15 evaluari)
    • Realizarea de activități de diseminare a rezultatelor proiectului în România
  •  

    • Lista calificărilor existente în industria construcţiilor din Polonia
    • Studii de caz privind cele mai bune practici internaţionale privind  recunoaşterea competenţelor profesionale în domeniul construcţiilor dobândite în străinătate
    • Compararea unor calificări străine în domeniul construcţiilor cu cele corespunzătoare din Polonia
    • Raport privind recunoaştere reciprocă a calificărilor
    • Metodologii de evaluare şi recunoaştere a învăţării anterioare pentru muncitorii polonezi şi străini
    • Profilul evaluatorului de competenţe profesionale
    • Cursul de evaluatori de competenţe profesionale
    • Pilotarea procesului de recunoaştere a învăţării anterioare pentru muncitorii polonezi şi străini care muncesc în Polonia
    • Pilotarea procesului de recunoaştere a învăţării anterioare pentru muncitorii polonezi şi străini care muncesc în afara Poloniei
    • Realizarea unui plan de stabilire a unei instituţii naţionale de recunoaştere a competenţelor profesionale pentru industria construcţiilor din Polonia
    • Conferinţa în Polonia
    • Conferinţă internaţională
    • Raport de evaluare externă

Comitetul Sectorial din construcţii

Who's Online

We have 16 guests and no members online