Fundația CMC utilizează fișiere de tip cookie pentru a îmbunătăți experiența ta pe website-ul nostru.

Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea si în activitatea curentă a CMC modificările impuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date.

Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugăm să citești cu atenție conținutul Politicii de Cookie.

Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. În cazul în care vei dori să modifici setările acestor fişiere cookie o poți face urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.

logo_cmc
Print
Игровые шаблоны DLE
Самая быстрая Диета

Obiective şi responsabilităţi

Pentru  a-şi împlini viziunea şi misiunea, Comitetul Sectorial pentru Formarea Profesională din Construcţii îşi fixează următoarele obiective şi responsabilităţi:

Obiective

  • reprezentarea intereselor educaţionale şi de formare profesională a forţei de muncă din sectorul construcţiilor;
  • constituirea într-un partener activ al forurilor autorizate naţionale şi internaţionale pentru elaborarea legislaţiei în domeniul formării profesionale iniţiale şi continue;
  • gestionarea definirii calificărilor profesionale din sectorul construcţii, pentru a asigura dezvoltarea unei oferte de formare profesională solidă şi relevantă;
  • dezvoltarea relaţiilor de cooperare cu celelalte comitete sectoriale naţionale pentru a se asigura un sistem coerent şi unitar de formare profesională la nivel naţional şi transferabilitatea competenţelor între ramuri;
  • urmărirea tendinţelor şi rezultatelor dezvoltării formării profesionale în domeniul construcţiilor la nivel internaţional în vederea armonizării cu acestea a orientării politicilor proprii;
  • realizarea de parteneriate cu organizaţiile similare din Uniunea Europeană şi din lume, în cadrul cărora să promoveze criterii comune şi să dezvolte mecanisme corespunzătoare pentru dezvoltarea resurselor umane;
  • dezvoltarea şi promovarea de forme noi pentru punerea în aplicare a strategiilor europene privind formarea profesională continuă şi dezvoltarea resurselor umane corespunzătoare sectorului construcţiilor din România;
  • măsuri de asigurare a calităţii corespunzătoare formării profesionale şi cerinţelor specifice ale sectorului;

Responsabilităţi

  • validează strategia de formare profesională la nivel de ramură şi aprobă politicile de formare profesională în sector;
  • participă la elaborarea strategiei naţionale de formare profesională;
  • validează standardele ocupaţionale la nivel de sector;
  • propune modificări în definirea ocupaţiilor din sector;
  • face observaţii şi propuneri la proiectele de acte normative în domeniul formării;
  • validează calificările profesionale la nivel de sector;
  • stabileşte competenţele generale necesare ocupaţiilor din sector şi transferabilitatea acestora în raport cu celelalte sectoare;
  • stabileşte principii şi mecanisme comune de asigurare a calităţii pentru formarea profesională, pe baza cadrului de referinţă european şi a experienţei acumulate în sistemele de formare profesională iniţială şi continuă;
  • asigură certificarea competenţelor profesionale prin aplicarea principiilor comune pentru formarea profesională iniţială şi continuă, pe baza analizei ocupaţionale, în context formal, non formal şi informal de pregătire profesională;
  • cooperează cu celelalte comitete sectoriale în vederea armonizării strategiei şi politicilor privind calificările profesionale.
Новые игры Alawar.

Comitetul Sectorial din construcţii

Who's Online

We have 27 guests and no members online